前几天沙龙发过一篇关于物流管理专业人才就业难的文章(详情请戳:《一边是人才紧缺、一边是大学生就业困局,物流管理专业到底有什么问题?》),文章中提到了一些很现实的问题:“物流管理专业忽然变成了一个处在“十字路口”的专业,所学的知识在实际工作中的应用不多,而对于科研理论研究来说又过于浅显或空泛。对新业态缺乏课程支撑,到底是物流专业本身的设置问题?还是所学课程滞后与行业脱轨?基础的仓库作业环节是否就不用设置,与其他专业一同就业,一系列的专业课丝毫派不上用场。”
确实,对于刚高考完,正在填写志愿、选择专业的学生来说,“现在选专业旅游管理,物流管理,酒店管理等管理类专业到底值不值得选择,未来就业真的很困难嘛?”这个问题真的很让人迷茫。
但是,就业很困难?这个黑锅管理类专业不背!本文将通过3个方向,为各位物流管理专业的学子们进行解答。
管理类专业,有一个比较典型的特点,那就是学到的是很多通用性的知识和技能,像工商管理、旅游管理、物流管理、酒店管理等专业,培养出来的人才都属于行业内通用型人才。
像烹饪、挖掘机、汽修等,这些专业,所学即所得,在校期间,既有理论上的学习,又有实操方面的练习。将来毕业了以后,可以对口就业,对新的工作可以快速上手。这类专业培养出来的人才属于技能型人才。
究竟是通才好,还是专才好?实际上,没有什么标准答案。
你在问题中提到了,担心这些管理类专业,在毕业时,可能会面临就业困难的情况。是否好就业,取决于两个方面的因素。
行业机会。每个行业都存在一定的经济周期,也会随着外部环境的变化而变化,就像今年的餐饮行业、住宿行业,因为疫情,都受到了很大的影响。今年毕业的酒店管理专业的学生,就会面临很大的压力。而物流管理专业,就会相对好一些,因为疫情期间,很多人都不愿意出门,很多生活物资就会网购,就要用到物流。
自身条件。除了行业机会之外,企业在招聘时会比较关注应聘者的自身条件,比如,你的学历如何,本科学历的就业机会就要比专科多;在校期间的学习成绩如何,这是企业考察应聘者学习能力的一个维度;沟通表达能力、组织能力等等。
很多人在填写志愿时,不愿去学习一门技能,觉得学一门手艺好像有些丢人,所以,就会偏向管理类的专业。
很多学生对管理类专业的误区在于,以为自己毕业了以后就可以成为某个企业的管理者了,这是非常不现实的。想要成为一名合格的管理人员,一定是要从实战中走出来的,所以,基层的锻炼是必不可少的一环。
管理类专业的学生,进入到企业以后,应该首先在就职的岗位上锻炼自己的专业化的技能,把基本功做扎实,先把事情做明白。在做事情的过程中,肯定会遇到一些组织、沟通、协调的工作,可以借机去锻炼自己的管理能力。
职场中大部分的管理者,都是从专才过来的,然后,在扮演管理者的角色中,渐渐把自己变成了通才。举例,物流仓管员,做的事情是在某个库区的某个作业门完成收货和发货任务,物流仓库经理,做的事情是如何通过协调各种人员、设备来完成当天整个仓库的收货和发货任务,仓库经理要把控整体,所以,很多方面都要明白(通才)。
管理类专业还是值得选择的,至于未来就业时是否困难?取决于你的自身条件,以及当时的外部环境及行业环境。各行各业中,大部分的管理者都是通才,不过,他们最初进入这个行业的时候,也是先把自己锻炼成了专才。
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